воскресенье, 1 ноября, 2026
Исследование российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выявило, что профессия риелтора в регионе не только пользуется стабильным спросом, но и предлагает привлекательные условия для начинающих специалистов, включая конкурентные зарплаты, зачастую превышающие 100 тысяч рублей.
За текущий год в Сибири было опубликовано около 2,5 тысяч вакансий для агентов по недвижимости, что составляет 2% от общего числа предложений в строительной и жилищной сферах региона. Наибольшее количество вакансий сосредоточено в Новосибирской области, где размещено 21% всех предложений для риелторов. Омская область занимает второе место с 19% вакансий, а Алтайский край — третье с 13%. Далее следуют Иркутская (12%), Красноярский (11%), Кемеровская (10%), Томская (6%) области, Республика Хакасия (5%), а также Тыва и Республика Алтай (менее 1%).
Профессия риелтора считается отличным стартом для карьеры благодаря минимальным требованиям к опыту. Подавляющее большинство вакансий (69%) открыты для кандидатов без опыта работы. Оставшиеся 26% предложений требуют небольшого стажа — от одного до трех лет.
Ключевые навыки, необходимые для успешной работы, легко осваиваются и включают в себя телефонные переговоры, деловое общение, техники активных продаж, заключение договоров, ведение деловой переписки, клиентоориентированность, проведение презентаций, сопровождение клиентов и эффективную деловую коммуникацию. Среди "мягких" навыков работодатели особо выделяют грамотную речь, организаторские способности и умение выстраивать межличностные отношения.
Несмотря на доступность профессии для новичков, уровень заработной платы агентов по недвижимости в Сибири весьма конкурентоспособен. Наиболее высокие зарплатные предложения зафиксированы в Иркутской области, где медиана составляет 159 100 рублей. В Новосибирской области этот показатель достигает 150 000 рублей, в Кемеровской — 112 200 рублей, в Красноярском крае — 104 900 рублей, в Томской — 103 400 рублей, а в Омской — 100 000 рублей. В Алтайском крае средняя зарплата составляет 98 000 рублей.
Конкуренция на рынке труда для риелторов в целом остается на комфортном уровне. В среднем по России на одну вакансию приходится 4,5 резюме. В Сибири ситуация варьируется: в Алтайском крае наблюдается избыток кандидатов (5,7 резюме на вакансию), в то время как в Красноярском крае (3,9), Новосибирской (3,6), Томской (3,5), Иркутской и Хакасии (по 3), Кемеровской (1,8) и Омской (1,6) областях ощущается нехватка специалистов.
