понедельник, 2 февраля, 2026
Эксперты российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru представили результаты ежеквартального исследования, оценивающего привлекательность регионов для соискателей. В основе рейтинга лежит комплексный анализ шести ключевых факторов, отражающих состояние рынка труда. Среди них — соотношение числа резюме к количеству вакансий (hh.индекс), уровень предлагаемых зарплат, доля жителей, готовых к переезду ради работы, а также официальные данные Росстата по прожиточному минимуму и уровню безработицы.
Лидерство в летнем рейтинге заняли регионы с наиболее благоприятными условиями для трудоустройства: Республика Татарстан (89,4 балла), Республика Башкортостан (83,7 балла) и Санкт-Петербург (82,6 балла).
Среди сибирских регионов наиболее высокие позиции заняли Омская область (4 место, 82,5 балла), Новосибирская область (15 место, 79,2 балла) и Красноярский край (34 место, 75,3 балла). Алтайский край, расположившись на 46-й строчке с показателем 72,4 балла, демонстрирует сбалансированное состояние рынка труда.
По данным hh.ru за последние три месяца, на каждую открытую вакансию в Алтайском крае приходится в среднем 5,1 резюме. Такой показатель свидетельствует о здоровом балансе между спросом и предложением на рынке труда. Медианная предлагаемая заработная плата в регионе составляет 60 тысяч рублей, что значительно превышает прожиточный минимум для трудоспособного населения, установленный на уровне 15,8 тысяч рублей. Уровень безработицы в 3,5% также является позитивным сигналом, указывающим на активный рынок труда и, как следствие, на более быстрый поиск работы для соискателей. Примечательно, что лишь 5,4% жителей Алтайского края активно ищут работу в других регионах, что может говорить о достаточном количестве возможностей для карьерного роста внутри края.
Ранее мы сообщали о том, что спрос на ИИ-специалистов в Алтайском крае вырос на треть.
