суббота, 18 июля, 2026
Барнаул, 13 мая - Атмосфера. В Трудовой кодекс РФ могут внести изменения, касающиеся сокращений на работе, сообщает РЕН ТВ.
Отмечается, что при сокращении какой-то должности, работника, который ее занимает, должны будут предупредить за месяц, а не за два. При этом за второй месяц предполагается выплата компенсации.
Помимо этого, может быть изменен срок вынесения дисциплинарного взыскания, ограниченный месяцем с момента обнаружения поступка.
